Agencias Independientes Tips

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Tipos de agencias de diseño gráfico

Artesano Talento Consejo: Antes de comprometerse a una agencia de diseño gráfico para su búsqueda de empleo, la investigación diferentes agencias de diseño gráfico y saber quiénes son sus clientes, la agencia de empleo tasas de éxito de colocación, y obtener referencias de los solicitantes de empleo el pasado antes de buscar trabajo a través de ellos. Conozca sus objetivos de carrera propia y ver si hay un partido con especialidades de la agencia.

Evite agencia común trampas

Tanto si eres un diseñador freelance que buscan trabajo o un cliente en busca de ayuda con sus necesidades de diseño, el organismo de derecho puede ser un salvavidas. La agencia mal, sin embargo, podría ser más problemas de lo que vale. Éstos son algunos de las señales de problemas comunes:


  • La agencia de diseño es en realidad una agencia de empleo, con los secretarios mucho más y contables en sus archivos de los diseñadores.

  • La agencia es vago acerca de cuánto se le pagará y cuándo.

  • La agencia no está dispuesto a proporcionar los nombres de clientes y / o profesionales independientes que sirvan de referencia.

  • La agencia está vendiendo agresivamente soluciones de servicio completo de publicidad en lugar de escuchar a las necesidades de un cliente que sólo quiere un diseñador.

Tipos de aberturas de diseño gráfico

Artworkers (también llamados operadores de Mac o artistas gráficos) son expertos en el arte de tener un diseño y que lo crea para los mejores resultados en la impresión. Si bien la terminología puede ser confusa, estos puestos de trabajo son esencialmente creativos. Mientras que a menudo requieren conocimientos especializados de la tecnología de impresión, suelen ser empleos de menor rango en una organización de diseño.

Los diseñadores gráficos o diseñadores junior tienen algunas responsabilidades creativas, sino también tras el apoyo a los diseñadores de alto nivel y directores de arte. Cuando un diseñador senior tiene un logotipo y las necesidades para hacer diferentes versiones para la Web, impresión, tarjetas de empresa y la feria, un diseñador junior puede hacer el trabajo real.

Diseñadores senior hacer más para resolver problemas, asumir algunas responsabilidades del cliente, pero todavía mantienen sus manos en el meollo de la cuestión del trabajo de diseño. Los directores de arte a menudo no lo hacen como parte de la actual diseño, en lugar de trabajo con los clientes, directores creativos y redactores para elaborar conceptos. Los directores creativos forma el puente entre las palabras, el diseño y las necesidades del cliente.

Una buena agencia de diseño gráfico de una evaluación rigurosa de sus habilidades, recomendar o incluso proporcionar formación para mejorar, y conectará con los trabajos que están a su nivel.

Para los diseñadores que odian la comercialización

Si usted es un diseñador que vive y respira diseño, es probable que el odio los momentos en que usted tiene que conseguir su mano del mouse y su cabeza de la tabla de colores Pantone el tiempo suficiente para comercializar sus servicios. Incluso puede encontrar usted no es muy bueno en eso!

Una agencia de buen diseño cuenta con profesionales que se preocupan por la comercialización tanto como usted se preocupa por el diseño. De Trabajo a través de ellos, puede seguir haciendo el trabajo que mejor sabe hacer y dejar que su agencia de manejar el reclutamiento y retención de clientes.

De Trabajo en los medios de comunicación significa devorar los medios de comunicación

Como un profesional independiente, mantenerse al día o fresca en su campo, consiste en leer todo lo que puedes obtener en sus manos. Lea la revista, periódico, el comercio y las publicaciones Web. Piense acerca de cómo cada uno le ha hecho sentirse como un escritor. ¿El escritor contactar con usted? Mira las imágenes. ¿El diseñador gráfico éxito su marca? ¿Es el diseño original? Pegajoso? ¿El productor de ese sitio Web mantener la información ordenada, sin embargo, es interesante? Piense acerca de las opciones detrás de todo lo que ve y lee. Esto le ayudará a pensar acerca de cómo su propia obra será interpretada por los demás.

Ir de freelance a tiempo completo

Muchos trabajadores independientes a su vez a un puesto de trabajo para lograr la colocación de tiempo completo en una empresa. En muchos casos, estos organismos ya han ayudado a encontrar un trabajo independiente.

Algunos trabajadores independientes descubrir que su buena relación con una empresa como profesional independiente se desarrolla en una posición a tiempo completo.

¿Dónde buscar un nuevo empleado

Al contratar un nuevo empleado, es una gran idea de consultar a los servicios de colocación. Estos profesionales están capacitados para ayudarle a encontrar el alquiler adecuado para su empresa en particular, si usted está buscando un tiempo completo o empleado por cuenta propia. Esto le ahorra el tiempo y energía involucrada con la colocación de un anuncio a ti mismo y el deshierbe través de docenas de hojas de vida.

* Servicios de colocación Muchos pre-seleccionar a los solicitantes antes incluso de que las representan, lo que significa más candidatos de calidad para usted!

Encontrar una agencia independiente de buena reputación

Cuando usted está buscando para trabajar con una agencia independiente, busca una Asociación Nacional de Agencias de Prensa (PNA), que son conocidos en la industria como de confianza. Los organismos de los PNA ya han sido probadas. Para poder ser miembro de los PNA, los periodistas independientes que han negociado durante un período prolongado, lo que demuestra que son fiables y de confianza. Los miembros de los PNA observar su Código de Conducta y de la Asociación toma nota de las quejas justificadas sobre las actividades de sus miembros.

De nueve a cinco, no su cosa?

Si la rutina diaria muele abajo, es probable que usted es un tipo creativo. Afortunadamente para ti, hay una serie de puestos de trabajo creativo por ahí para satisfacer su sentido de la aventura. Los diseñadores gráficos, editores de escritorio, escritores, correctores, ilustradores y muchos más han encontrado carreras que les permiten crear sus propios horarios.

Tenga en mente que el trabajo del hogar no significa necesariamente trabajar menos horas por día. En muchos casos, los trabajadores independientes trabajan más horas que la mayoría. Sin embargo, cuando usted está haciendo lo que aman, el tiempo vuela!

Inicio de una carrera independiente

Si usted está recién empezando en el negocio independientes, una de las mejores maneras de encontrar trabajo es registrarse con una agencia de empleo autónomo. Muchos de estos se pueden encontrar en línea, lo que es muy conveniente para usted para buscar trabajo.

Inscribirse en una agencia de empleo independiente consiste en llenar un formulario en línea breve, la presentación de un curriculum vitae y envío de muestras de su trabajo. Desde allí, usted puede tener acceso a un número de empresas que buscan contratar a trabajadores independientes en su campo.

Una solución rápida para su carrera profesional freelance

Digamos que su carrera independiente va muy bien. Usted ha adquirido muchos contactos y construyó una importante base de clientes. Sin embargo, por alguna razón, usted no tiene proyectos en este momento. ¿Es su situación desesperada?

¿Por qué no se registra en una agencia de trabajo autónomo? Encontrar trabajo a través de una agencia es una excelente manera de seguir pagando las facturas cuando disminuye la carga de trabajo por cuenta propia.

Cómo contratar a un diseñador gráfico

Artesano Talento Consejo: Trabajar con una agencia puede ser útil porque los profesionales independientes que prestan han sido pre-seleccionados. Una agencia de diseño gráfico de Chicago se conoce el mercado local y ser capaz de igualar su organización con un diseñador que satisfaga sus necesidades y su presupuesto. Trabajar con una agencia que pone en contacto con profesionales independientes que han sido preseleccionados. Una agencia de diseño gráfico de Chicago se conoce el mercado local y ser capaz de igualar su organización con un diseñador que satisfaga sus necesidades y su presupuesto.

Para los diseñadores que odian a la comercialización

Artesano Talento Sugerencia: Mientras que el marketing es una habilidad que cada diseñador puede y debe aprender, no hay razón para que tengan que depender de sus capacidades de comercialización propia, para pagar la agencia bills.A buen diseño de obras para beneficiar tanto a sus clientes y sus profesionales independientes, proporcionando un reto asignaciones, mientras que el alivio de algunos de los diseñadores de todo el trabajo de la comercialización de sus habilidades.

Encontrar una agencia independiente de buena reputación

Cuando usted está buscando trabajar con una agencia independiente, busca una Asociación Nacional de Agencias de Prensa (PNA), que se conocen en la industria como de buena reputación. organismos de los PNA son de probada eficacia. Para poder ser miembro de los PNA, los periodistas independientes que han negociado durante un período prolongado, lo que demuestra que son fiables y de confianza. miembros de los PNA observar su Código de Conducta y la Asociación toma nota de las quejas justificadas sobre las actividades de sus miembros.

Sacando el máximo provecho de una agencia de empleo

Si tienes talento y ganas de trabajar, pero que no posea algunos conocimientos tecnología en su curriculum vitae, una agencia de diseño gráfico puede invertir en formación para cubrir las vacantes que tienen.

Algunas agencias ofrecen formación en línea, mientras que otros han cursos que se pueden tomar en sus oficinas. Esta es una valiosa oportunidad para conocer gente y hacer una impresión. ¡Úsalo! Vestido profesionalmente, preséntese, y gracias a todo el que te ayuda. No te fuerces a nadie, pero sería bueno traer un par de hojas de vida y su cartera por si acaso alguien quiere verlas.

Por supuesto, usted está ahí para la formación, a fin de centrarse en el aprendizaje mientras que usted está allí también. Es una situación beneficiosa para todos - la compañía obtiene un freelancer más comercial, y usted tiene habilidades que aumentarán sus ingresos.

La agencia como empleador

Uno de los principales beneficios de trabajar con una agencia de diseño gráfico está teniendo un

Cada agencia tiene diferentes requisitos de un profesional independiente que se añade a la lista de sus beneficios. Verifique estos cuidadosamente y asegúrese de que usted califica.

Tenga cuidado de un organismo o un directorio independiente que cobra una tasa a los diseñadores de estar conectados con puestos de trabajo. Una agencia de diseño legítimo hace su dinero sólo de los clientes corporativos que contratan a sus trabajadores independientes.

Sí, esto será en la prueba de

Una buena agencia de diseño gráfico no le enviará a cabo en un trabajo que está mal preparada para hacer. Es por eso que muchos de ellos requieren pruebas de aptitud en el software de clave. Se le dará un plazo determinado para hacer un cierto número de tareas en los programas que utiliza.

Hay algunas certificaciones de software, tales como el examen de certificación de Adobe, que usted puede hacer por su cuenta. Usted puede encontrar que una agencia de empleo de diseño todavía requieren que usted pase sus pruebas antes de que le envían a un cliente.

Es posible que en algunos casos de forma rápida hasta el hueso en el software que no conocemos y que pasar la prueba. Sin embargo, es mejor en todo si no dulce de sus habilidades técnicas en su currículum. Si hay una habilidad popular que te falta, su organismo puede ser capaz de conectar con un curso de formación.

Agencia de trabajo como una oportunidad de aprendizaje

¿Hay una empresa o sector en el que siempre he querido trabajar, pero nunca parecen ser ofertas de publicidad? Puede ser porque las empresas utilizan las agencias de diseño gráfico para cubrir sus necesidades de servicios independientes.

Incluso si lo estás haciendo bien como autónomo por su cuenta, a través de una agencia puede abrir puertas que usted nunca podría obtener su pie en otra cosa. Sus habilidades serán el factor decisivo, pero una buena agencia de publicidad puede allanar el camino. Sea claro sobre sus objetivos y pregunte por el tipo de trabajo que quiere y puede hacer bien.

Cómo contratar a un diseñador gráfico

La contratación de un diseñador gráfico, ya sea para un trabajo de tiempo completo o de un proyecto de un tiempo, es un ejercicio de confianza. Tienes que confiar en que esta persona será capaz de comprender las necesidades de su organización y traducirlos en productos eficaces visual.

Una forma de hacerlo es colocar un anuncio y pasan mucho tiempo en revisar las carteras y explicando su negocio a los candidatos. A menos que seas un experto en diseño del mismo, sin embargo, puede ser difícil de evaluar lo que ve y evaluar los niveles de habilidad real del candidato.

Tipos de agencias de diseño gráfico de

La palabra


  • Las agencias de publicidad: Alquiler de diseñadores (a tiempo completo o freelance), como parte de ofrecer soluciones de publicidad global a los clientes. También puede incluir las divisiones de marketing y relaciones públicas.

  • Tiendas de diseño: las empresas a menudo pequeñas que se especializan en uno de los aspectos de diseño (tales como el diseño web o en la feria cabinas). Puede contratar a trabajadores independientes sobre una base contractual cuando montones trabajo extra arriba. Si usted unirse a uno a tiempo completo, a menudo usted se espera que renunciar a sus clientes independientes - o llevar a bordo con usted.

  • Las agencias de empleo Diseño: Facilitar a las empresas con el personal creativo tanto como una agencia temporal proporciona asistentes jurídicos o contables. Puede proporcionar un trabajo interesante y una oportunidad de alcance a múltiples organizaciones en su mercado, sino hacer preguntas si su objetivo real es llevar en proyectos independientes.

  • Directorios independientes o redes: a menudo basadas en la Web, estos grupos pueden ser grandes o pequeños, se unieron para aumentar su presencia en el mercado y compartir el trabajo. Puede ser beneficiosa, especialmente si la tierra un proyecto que incluye el trabajo fuera de su área de especialización, pero la mayoría son informales y no tienen a nadie a cargo de la comercialización de sus servicios.

La flexibilidad para los empleadores

Inevitablemente, su empresa en algún momento necesita una rápida sustitución de un empleado permanente. Muchas agencias de empleo son excelentes para encontrar la colocación temporal.

Un número de agencias existen para hacer frente a sus necesidades específicas en materia de empleo - de escritores a los diseñadores Web. Estas empresas otorgan a las personas de alta calidad en una variedad de niveles de habilidad que se adapta a las exigencias de su proyecto. La mejor parte es que usted va a hacer buenos contactos con los trabajadores más sobresalientes que se puede llamar de nuevo en el futuro.

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